为切实优化医院护理人才队伍建设，使现有护理人员配置更加科学、规范化、合理化， 9月27日，由医院护理部组织的以“提升护理质量、落实护理安全”为主题的岗位竞聘系列活动顺利举行。
活动共有38名选手参与，本着“公开竞聘、平等竞争、择优聘任、严格考核”的原则，经过笔试、民主测评和岗位竞聘演讲、个人能力展示等环节，顺利完成了对总办护士、专业组长、带教组长三个岗位的竞聘。竞赛结果及各科室岗位设置情况将上报院党政联席会研讨后公示，最终确定是否聘任本岗位。
本次岗位竞聘活动，旨为医院发展选拔了一批可用之才。希望竞聘通过的人员在以后的工作中能立足工作实际，切实履职，再接再厉，继续为科室及医院的发展添砖加瓦。
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