2018年编外人员自主招聘公告

遂宁市民康医院

2018年编外人员自主招聘公告

为加强人才队伍建设，优化人员结构，满足我院事业发展与学科建设的需求，我院拟公开招聘工作人员3名。具体条件及招聘方法如下：

一、招聘岗位和数量

二、招聘条件

（一）基本条件

1.遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业；

2.身体健康，具备履行岗位职责的身体条件；

3.年龄要求：35周岁及以下（1983年1月1日之后出生）；

4.有下列情况之一者不得报名：

曾受过各类刑事处罚的；曾被单位开除的；有违法、违纪行为正在接受审查的；在各级人事考试中违规违纪在禁考期内的；法律法规规定不能报考的其他情形人员。

（二）具体要求

1.药剂科工作人员

（1）专业：临床药学、药学及相关专业；

（2）学历：本科及以上；

（3）相关工作经历5年以上；

（4）药师及以上专业技术职务任职资格。

2.物理诊疗科工作人员

（1）专业：医学影像、医学影像技术学；

（2）学历：全日制专科及以上；

（3）相关工作经历5年以上；

（4）医学影像从业资格。

3.宣传科科长

（1）专业：新闻、广告、营销、文学或语言类相关专业

（2）学历：本科及以上；

（3）熟悉宣传营销工作并有相关工作经历5年以上。

三、报名时间、地点及方式

三、 （一）、报名时间：

2018年9月12日9:00至2018年9月18日17:30

（二）、报名方式：应聘人员下载《考生报名登记表》和《考生诚信承诺书》并如实填写，同时带上以下资料进行现场报名及资格审核：

1.本人自荐书；

2.毕业证、学位证原件及复印件；

3.相关资格证书原件及复印件；

4.本人有效身份证件原件及复印件；

5.其他相关证明材料；

特别提示：应聘宣传科长职位需带上自己宣传作品或成果：如发表、刊登的文章；拍摄的照片、录制的音频、视频；获奖证书等。

(三）、报名地点：遂宁市民康医院新院区（西宁大道199号）门诊大楼五楼人事科；

（四）考试收费：根据《四川省物价局、四川省财政厅关于调整人事考试收费标准的通知》（川价费〔2003〕237号）文件规定，本次考试将向报名资格审查合格的考生收取每人80元的考务费，在报名时缴纳。

四、考核

（一）考核方式

1、药剂科、物理诊疗科两个职位采取结构化面试考核方式。

2、宣传科科长职位采取结构化面试加试实操（进行现场命题考核）。

（二）考核内容

重点考核考生的意愿素质(动机愿望、职业责任感、敬业精神、兴趣爱好等)，智能素质（应变能力、语言表达能力、综合分析能力、人际协调能力等），人格素质（举止仪表、性格气质等）和知识素质（综合知识、专业知识等）等方面，

（三）成绩统计：结构化面试考核总分100分，去掉一个最高分和一个最低分后取平均分，成绩得分保留两位小数。

（四）考核时间：2018年9月22日

（五）考核地点：遂宁市民康医院（西宁大道199号）

（六）成绩公布：考试结束后1个工作日内在我院官方网站（http://snmhc.org/）上公布。

（七）根据各岗位按结构化面试成绩排序按1：1比例进入体检，出现并列第一名成绩时，招聘领导小组综合评定确定体检递补人选。

五、体检及考察

（一）体检

根据应聘者的考试成绩，按招聘计划数等额确定体检人员名单。

体检项目及标准按《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行。初次体检不合格的，在体检结果公布3日内本人提出书面申请，经招聘工作领导小组同意，可复查一次。对未按要求体检或体检不合格者不予聘用。

如因体检原因出现拟聘职位空缺的，由领导小组研究决定是否予以递补。

（二）考察

对体检合格的人员进行考察。对体检合格人员医院组织进行思想政治表现、道德品质修养、业务能力、工作实绩等考察，并结合其人事档案等材料的真实有效性对报考资格进行复查。对考察不合格者，取消其聘用资格。出现拟聘职位空缺的由领导小组确定是否予以递补。

（三）体检时间和地点另行公告。

六、公示

经体检、考察均合格的人员，在我院官方网站（http：//snmhc.org/）公示5天，接受社会监督。

七、聘用及薪酬待遇

（一）经公示无异议的，确定聘用，试用期三个月，考核合格，签订劳动合同，考核不合格或不能胜任岗位的，即终止劳动关系。

（二）岗位薪酬和相关待遇

工资待遇按照《遂宁市民康医院聘用人员绩效工资系数标准》（遂民医〔2015〕28号）执行。

八、纪律与监督

（一）招聘工作将自觉接受市纪委驻市卫计委纪检组的监督。

（二）凡涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及姻亲关系或其他有可能影响招聘工作公正的，不得担任此次考试的主考官、考官。

（三）按照人事考试违规违纪行为处理的有关规定，对违反公开招聘工作纪律或弄虚作假的应聘人员，取消其考试或体检资格，已被聘用的取消其聘用资格。

九、组织领导

为做好本次公开招聘工作，成立招聘工作领导小组，负责招聘工作的指导、统筹、协调。领导小组组成人员如下：

组 长：刘文明

副组长：王勇、何小艳

成 员：范红、廖晓华、聂红、马丛芳

领导小组负责招聘考核工作的实施，考官由领导小组研究后确定。

同时领导小组下设办公室，办公室设在医院人事科，招聘具体工作由人事科负责

十、本公告由此次招聘工作领导小组负责解释。

咨询电话：人事科 0825-2325057

黎老师 15108122111

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